• img

Pri ni

"Agla renaskiĝo" - serĉanta reformon, memdefion, kunlaboron kun la kompanio por plibonigi kernan konkurencivon, akcepti la merkatan teston kaj atingi pli grandan sukceson!

Por efektivigi la ĝeneralan deplojon de la reforma sistemo de la kompanio kaj konforme al la laboraj aranĝoj de la kompanio, matene de la 2a de marto 2021, la kompanio okazigis la "Konferencon pri Reformado pri Longtempa Administrado" en la dua etaĝo de la oficejo. La prezidanto de la kompanio s-ro Chen Jincai kaj vicprezidanto Wang Xiaoli s-ino Tang Xiangyang, vicprezidanto de produktado, s-ro Wang Ming, la fondinto de Chengdu Mindao Enterprise Management Consulting Co., Ltd., s-ro Liu Jing, la estro de la Projekta teamo de Mindao, kaj s-ro He Zongkun, la konsultista trejnisto de la projektteamo de Mindao, ĉeestis la kunvenon, kaj la estro de la kompanio kaj super administrado Entute 37 homoj ĉeestis ĉi tiun kunvenon, kiu estis prezidita de Wang Chao, administranto de la aĉeta fako.

factory 1

Unue, s-ro Liu, la estro de la projekto Mindao, faris parolon: s-ro Liu klarigis la veran signifon kaj direkton de la ŝanĝo de la kompanio laŭlonge de kvar aspektoj:

1. Kial ŝanĝi: La fabriko povas daŭre funkcii kaj akiri pli bonan disvolvan spacon, kaj dungitoj povas maksimumigi sian memvaloron surbaze de ĉi tiu platformo.

2. Kio estas ŝanĝo: ŝanĝo en koncepto, konduto kaj administrado. Entreprenaj operacioj povas esti normigitaj, procez-orientitaj kaj sistemaj.

3. Kiel ŝanĝi: Uzu la 7-paŝan metodon de Mindao por efektivigi la ŝanĝon ĝis la fino.

4. Miskomprenoj pri ŝanĝo: per la enkonduko de 5 miskomprenoj, por lasi la kompanion akiri la plej efikan plibonigon sur la ĝusta vojo de ŝanĝo tra la tempo!

Instruisto Wang Ming de Mindao Company parolis: Se lando aŭ kompanio aŭ eĉ individuo volas esti fortaj kaj volas daŭre disvolvi antaŭen, ekzistas nur kontinua progreso por antaŭeniri. Se ĝi stagnas, ĝin determinos la historio, la socio kaj la merkato, se ĝi restos en loko. Forigu! Feliĉo ĉiam estas rezervita por infanoj aŭ iuj homoj! Se vi volas esti forta, sukcesa homo, vi devas peni!

Per la filmo kaj televida serio "La Granda Imperio Qin-La Reformo Shang Yang", s-ro Wang Ming diris al ni la gravecon de la transformo de la kompanio laŭlonge de la tempo.

La reformo Shangyang estis unu el la plej sukcesaj reformoj en la antikva Ĉinio. Li ne estis aboliciita pro la morto de Shang Yang, sed daŭrigis. El malgranda vidpunkto, la reformo Shangyang plifortigis la landon Qin kaj havis la unuecon de la ses landoj. Ĉefurbo, la potenco de Qin estas neapartigebla de la subteno de Shangyang-Reformo. El ĝenerala perspektivo, Shangyang-Reformo de Qin donis grandan helpon por la reformoj de postaj generacioj.

La transformo de la kompanio devas fortigi la kompanion, kaj estas pli da spaco por disvolviĝo en la tuja gluomerkato! Miloj de lanternoj similas al la sunradio, kaj kiam tagiĝos, la tuta nebulo certe estos forportita. Nur progresante kuraĝe sur la vojo de ŝanĝo ni povas havi pli bonan morgaŭ!

La parolado de sinjoro Chen montris la direkton de la ŝanĝo kaj samtempe fortigis la decidon ŝanĝi. Ofte malfacilas fari la ĝustan aferon, ĉar ĝi povas ŝanĝi la atendojn de la komisio, do necesas firma decido. Kun la paso de la tempo, la transformo de la kompanio estas efektive gajna-gajna logiko inter la kompanio kaj ĝiaj dungitoj. Se dungitoj ne povas kompreni ĝin, tio signifas, ke estas problemo kun ilia komprena angulo kaj alteco. Ĝi ne multe helpos la disvolviĝon de la kompanio. Grandaj esperoj ne povas esti metitaj sur ĝin, kaj estontaj kontribuoj ne povas esti faritaj. limigita. Do kion ni devas fari estas superi ĉiujn obstaklojn surbaze de la ĝusta suba logiko, kaj antaŭeniri, sub la progresinta mekanismo, iu certe sekvos! Morgaŭ vi certe dankos vin hodiaŭ, dankon, ke vi sekvis la kompanion laŭlonge de la tempo kaj partoprenis ĉi tiun ŝanĝon! Kresku kaj progresu kune kun la kompanio laŭlonge de la tempo! laboru kune! Feliĉa Kune!

Fine, sub la gvidado de sinjoro Chen! Ĉiuj partoprenantoj kune legis kaj subskribis la "Leteron de Devontigo pri Transformo de la Kompanio". Kun la laŭta kaj majesta ĵuro, la reformo de la kompanio oficiale ekis.